導讀:通過與不通過提前面試,優劣勢的差別很大。很多學員由于發現的比較晚錯過了今年備考MBA的良好時機,只能等明年重新申請了,以下是部分名校最后一批次的材料截止時間。

隨著聯考臨近,眾多院校在網報前,都只剩最后一批提前面試了。通過與不通過提前面試,優劣勢的差別很大。很多學員由于發現的比較晚錯過了今年備考MBA的良好時機,只能等明年重新申請了,以下是部分名校最后一批次的材料截止時間。

 
備考流程須知
 
MBA備考過程也是一場信息戰,你抓取的有價值信息越全面越利于備考效率。
 
很多考生存在認識偏差:MBA還有提前面試?MBA花錢就能上。MBA考高數。我有十余年的職場經歷,閱人無數,日常工作都是我面試人家,MBA提前面試何懼之有?MBA是不是都選拔一些管理者?
 
不管您是否通過百度查詢了相關流程信息,接下來我給您描述的都是最直觀最簡潔的呈現:經過近30年的實踐探索,國內MBA教育進入了新時代,這是我國MBA辦學發展新的歷史方位。
 
2011年開始,北大和清華在北京率先實行提前面試方案,通過材料評審和現場面試環節對考生的學習能力、管理潛質、商業思維、溝通能力、目標導向等維度進行評判,篩選出一批綜合素質較高的未來商界管理人才,然后以一個相對合適的文化課成績達標就行,總分不超過及格線,所以MBA的選拔更側重于面試環節。
 
北京地區幾乎80%的商學院實行先面試后筆試的形式,面試通過后至多過國家線就可,因為部分985自主劃線低于國家線。提前面試沒過,聯考結束后還有復試的機會,除了清北(全部提面)。
 
提面的時間周期是每年4月到11月,每個學校至少四批安排,無論材料提交,是否有面試資格,面試是否通過,都有對應時間節點,收到材料通過和面試通過都分別有7-10個工作日,有的學校時間更短。你可以參加多所院校的提前面試。
 
擇校考慮的維度
 
國內200多家MBA辦學單位,如何選擇,無外乎以下幾個維度:學校牌子、地理位置、專業方向、學費預算等。
 
學校牌子
 
MBA自上世紀90年代初引入中國后,經過近30年的市場洗禮和淘汰機制,形成了一批國內第一梯隊的商學院項目,如北京的清華經管、北大光華、人大、清華五道口金融學院、上海的上交復旦高金、中山的中大管院和中大嶺南等。這六大MBA商學院集聚了當地最好的人才和最優秀的資源,同時也收取著最高的學費,從某種程度而言,院校MBA項目的學費和其辦學水平存在某種正相關。性價比有時是個偽命題,越貴越好在大多時候是成立的。
 
地理位置
 
國內MBA教育的重心無非京津、長三角和珠三角地帶。
 
除了上述幾大頂級名校外,北京地區其他值得推薦的有北航北理北師、央財、對外經貿等,天津地區雙子星院校天大和南開,浙江地區的浙大,湖北的武大和華科,江蘇的南大,安徽的中科大,東北的哈工大,西北地區的西北工大和西安交大,上海的上財、同濟,深圳的匯豐、以及一些985院校的深圳教學點、福建的廈大等,這些學校的MBA,教學質量和課程設置相對不錯,至少對于那些不想出遠門讀MBA,同時又想學校牌子不差的話,那么就看看當地或周邊鄰近省份最好的大學吧,去考他們的MBA就好。
 
專業方向
 
MBA本身就是一個專業——工商管理,大家入學后會選方向,有金融與財務、管理咨詢、戰略管理、市場營銷、人力資源與心理學、項目管理、創業與創新、信息管理等。根據這些方向,結合自己當前的行業特點或未來的擇業規劃,去匹配對應院校。
 
很多大學的固有特色專業和MBA下的專業方向也是高度契合的,甚至從名字就可看出來,比如中央財經大學的金融管理,會計與財務管理,對外經貿的國際企業管理和財會與金融。以北京地區為例,金融相關方向的特色院校是北大,人大,央財,外經貿,國科大,社科大,農大的期貨班,政法互聯網金融項目等;大數據相關的特色院校是央財和北航;人力資源方向的特色院校是北師大、人大、北理等。
 
學費預算
 
國內第一梯隊的院校學費基本40萬左右(已經上調了),也是逐步上漲起來的。第二梯隊大多二十多萬,如果就想混個文憑,還想上個不差的學校,考慮所謂性價比的話,那結合學校屬性、辦學項目歷史、是否有相關認證、學費這幾個方面去通盤考慮。當然如果連學費都成問題的話,在當前提前面試審核越來越嚴的背景下,通過面試也存在風險,如果這所院校不愁招生生源的話。MBA學費漲幅排行榜增長率秒殺房價!
 
材料撰寫和面試的要點和難點
 
材料是第一關,對于第一梯隊院校而言,通過率較低,不到20%,尤其是北清人,在申請名校這件事上,毫不夸張的說,背景大于一切,無非名校名企創業,起碼滿足一個條件。
 
自述短文(有些院校沒有的或者只有一個標題的可忽略)是申請材料中的重中之重,梳理過去的學習、工作經歷,找出亮點事例,體現自己職業發展的高度及價值觀;認知現在的你的工作平臺,職責業績,能力分布,管理風格,差異化的表現出你相對同齡人里的個性特質;展望未來,你的職業目標是什么,如何分解這些目標,對目標進行具體的可行性分析,體現你的社會責任感和價值觀。
 
真正好的材料是每句話都經得起像清華風格那樣的面試官刨根問底的發問,經得住推敲,經歷過為什么這么寫,這樣寫會有什么問題的思考的過程。
 
常見的面試會有以下問題和難點:
 
①問題比較寬泛的話,回答時就會出一種問題,你問的問題我知道,那我把我知道的告訴你的這樣一種答題方式是不行的,聊一場下來,自我感覺聊的挺好,該說的也都說了,但是唯獨沒說的就是自己的核心價值和作用,沒有太好的展現,大概會有一半的人會在這個地方出問題。通常由于你在你所做的工作當中的不可替代性,決策能力,判斷能力,這種前沿的思考,這些你的個人能力呈現不足而帶來老師的不認可。所以怎么展現你的差異化,如何切入一個很好的角度這是一個難點;
 
②考核你的面試官絕大多數和你不是在同一個行業,那么在和外行人的溝通的20分鐘之內,他又不認識你,不了解你也不了解你所在的行業,那他為什么在短時間內就決定要給這個人機會,你講工作里面的一些話是觸動不了他們的,那么你的專業化詞匯就要變,體現的點也完全不一樣,這意味著你在工作中把認為很重要的事講給老師,老師認為根本不重要,就是因為他站在一個更高的層面來看,所以說這里要做一個調整,要不溝通展現的時間就浪費了。所以前期一定要充分準備,我們博雅匯要做的就是把你們像電視劇一樣長的故事變成像電影一樣的故事,這樣大家就更喜歡看了,那一分鐘說300字,又能把整個思路完善,又能表現出你在其中的價值;
 
③這是潛力型的考核,不是現有能力的考核,所以只是在看你后續發展的潛力,這就和工作面試不一樣,工作面試是你干了哪些項目,你怎么做怎么想,這個是你怎么看你所在的行業,現在出了一個事你怎么辦,甚至是你怎么看你的行業問題如何解決。